DUERP 与火灾风险——纳入与评估

DUERP：一份强制性文件

《职业风险评估单一文件》（DUERP）对任何雇用至少一名员工的企业均属强制要求（《劳动法典》R4121-1 条）。该文件记录员工所面临的全部职业风险，以及已实施的预防措施。

火灾风险必须纳入 DUERP。若缺失，即构成雇主违反义务，并可能在接受检查或发生事故时招致处罚。

为何火灾风险常被忽视

太多企业只关注最显而易见的风险（坠落、肌肉骨骼疾病、化学风险），却忽略了火灾风险。然而，企业一旦发生火灾，后果可能极为严重：

• 70% 的企业在遭遇重大火灾后再也无法恢复经营
• 火灾风险涉及所有企业，办公场所亦不例外
• 未对风险进行评估，会在发生灾害时加重雇主的责任

评估方法

DUERP 中的火灾风险评估遵循一套结构化的流程：

1. 识别危险源

• 引燃源：电气装置、动火作业、采暖设备、香烟
• 可燃物：纸张、纸板、化学品、纺织品、木材的存放
• 助燃物：通风、氧化性产品

2. 评估严重程度与发生概率

针对每一项已识别的风险，评估：

• 发生的概率（罕见、可能、频繁）
• 潜在的严重程度（财产损失、人员受伤、死亡）
• 当前的控制水平（设备、培训、操作规程）

3. 确定预防措施

• 技术措施：灭火器、火灾探测、排烟
• 组织措施：培训、演练、操作须知
• 人员措施：指定的初起火灾扑救人员（EPI）、疏散收尾员

4. 规划纠正措施

依据剩余风险水平对各项措施排定优先次序。为每项措施确定实施时间表及负责人。

DUERP 的更新

DUERP 每年至少更新一次，并在工作条件发生重大变化时及时更新：

• 经营活动或场所发生变更
• 新增装置或设备
• 发生事件或事故之后
• 员工人数发生变动

缺失时的处罚

未编制 DUERP，或文件中未纳入火灾风险，将使雇主面临：

• 按每名相关员工计罚款 1 500 欧元（再犯为 3 000 欧元）
• 发生事故时追究刑事责任
• 由 CPAM 实施的工伤/职业病（AT/MP）缴费上浮

ZentecEndie 可协助您评估所在机构的火灾风险，并帮助您在 DUERP 中将预防措施形成正式文件。